水母网7月31日讯(YMG记者夏丹通讯员牛良彤杨璐瑜)昨日上午，开发区人力资源市场举行综合企业专场招聘会。记者在招聘现场看到，大学生求职期望薪资渐趋理性，二维码成为了企业在招聘会上的新选择。除此之外，90后求职者在应聘过程中更关心企业的吃住条件。
大学生求职期望薪资渐趋理性
当日的招聘会现场，多数企业提供的底薪一般都在1800-3000元之间，而大学生在求职过程中也逐渐改变了以往只求高薪的单纯模式，求职期望薪资渐趋理性。
现在刚刚走出校园的毕业生要找份满意的工作不容易，要是再追求轻松又高薪的工作，迟早要被社会淘汰。鲁东大学的应届毕业生刘爱军一语道破了其中的缘由。他认为，薪资是和能力成正比的，没有能力却偏要好高骛远，最终受苦的只能是自己。
求职者孙雅杰也坦言，虽然薪资很重要，但是企业的上升空间和提供的各种福利待遇也应该考虑。求职者不能只看到自己一个月可以拿多少钱，更应该看到自身权利是不是得到保障。最后，她选择了一家月薪1800元的企业。虽然薪资比我的心理预期2500元要低，但是公司有业绩提成还有双休，我觉得挺好的。孙雅杰满意地说。
企业将兼职列入招聘表
可长期兼职!招聘会上不少企业打出了公司可提供兼职岗位或可自由兼职等招聘启事，不少企业将兼职列入了招聘表。
在开发区一家广告公司的招聘信息中，记者发现了精通微信平台技术者可应聘兼职的字样。招聘负责人隋颖琳告诉记者，微信公众平台的运营在他们公司中是一个很小但又不可缺少的部分。公司无力专门提供高薪来招聘全职人才，只能以兼职的方式招贤纳士，在公司需要的时候为公司效力。站在记者身边的大三学生张晓军也注意到了这一点，并且表现出了浓厚的兴趣。
兼职的时间很灵活，而且又可以发挥我的特长为自己赚一点外快。张晓军兴奋地说，自己在大学期间就很喜欢玩微信，还创立了自己的微信平台，在技术这一方面已经相当熟练，一定能胜任这份工作。
前来感受招聘会氛围的大二学生冯佳佳看到了兼职消息也很兴奋。这样的兼职不仅不会耽误太多时间，还可以锻炼自己赚点外快，一举两得。冯佳佳坦言，大二的课程还很紧，自己没有太多时间去做全职工作，又想去正规大企业实习，这样的兼职特别人性化，正好能满足自己的需求。
90后求职者关心企业吃住条件
如今，90后求职者尤其是外地务工人员更关心企业的吃住条件。他们不再只满足包吃包住，而是要求更加精细化、人性化的服务设施。
上午10时许，在一家电子企业的招聘摊位前，应聘者和招聘者的对话引起了记者的注意。应聘者在简单询问了薪资、工作之后着重和招聘人员谈起了公司的吃住条件。公司有专门的宿舍食堂吗?宿舍里几个人住在一起?有没有空调暖气?记者了解到，这位应聘者叫曹雪娜，老家是福建的，在烟台读大学毕业后就想留在本地工作。要是公司不提供良好的住宿条件，我还要在外面自己租房子，这又是一笔巨大的开支。曹雪娜坦言，员工只有住得好，吃得好才能有充沛的精力，高效率地为公司做事。
开发区一家人力资源企业的招聘负责人坦言，90后对企业吃住条件的要求更为精细化，而企业一般也会尽力满足这些要求，最大程度保障员工的利益。水母网
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