交流工资被开除 薪资保密合法吗
2020-01-09 02:06:56
交流工资被开除 薪资保密合法吗
近日,据@人民网报道,李颖是一财务公司会计,因打听同事工资,被告知“再有下次就走人”。对此,网友也是看法不一。
有网友表示:可能是同工不同酬,怕会出现不满、攀比等等。
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不少公司的职员,老员工和新员工的薪水肯定是不一样的,尤其是对于要考核绩效的工作来说,那么薪酬保密合理吗?为什么不能透露自己的工资多少呢? 最近,薪酬保密制度引起网友们高度关注,很多人都发表了自己的看法
薪酬保密合理吗?好奇同事工资,我能打听吗? 涉及工资、奖金的话题总是格外引人关注。前不久,同事间工资应不应该公开的话题引发热议,有媒体就“你会打听同事工资吗”发起网上投票,结果显示,表示会打听的人占多
薪酬保密合理吗?涉及工资、奖金的话题总是格外引人关注。前不久,同事间工资应不应该公开的话题引发热议,有媒体就“你会打听同事工资吗”发起网上投票,结果显示,表示会打听的人占多数。 打听同事工资仅仅是同事
薪酬保密合理吗?好奇同事工资,我能打听吗? 涉及工资、奖金的话题总是格外引人关注。前不久,同事间工资应不应该公开的话题引发热议,有媒体就“你会打听同事工资吗”发起网上投票,结果显示,表示会打听的人占多
在大部分人都回家过年的团圆日子里,总有一些人坚守在自己的工作岗位上,不能回家与亲人团聚,那么他们除夕夜还加班,该怎么算工资呢?是两倍还是三倍? 除夕不是法定节日,是2倍工资: 1 在2007年国务院出台的节
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