▲根据人力银行调查，有5成2的受访科技业者表示2017年人力需求将大于今年。根据人力银行调查，有5成2的受访科技业者表示明年人力需求将大于今年，其中，电信通讯、软件网络、光电光学3大科技业分别是明年征才成长较多的。
1111人力银行针对科技业进行的调查发现，超过4成5的受访企业明年人力需求以“补足人力缺口”为主，3成则仍保守以“人事冻结/遇缺不补”因应，但也有近2成的科技业表示会“小幅扩编”，甚至“大举扩编”。
调查显示，5成2受访科技业明年人力需求将大于今年，4成8企业坦言明年人力需求较今年减少；整体而言，科技业明年人力需求将略高于今年。
就科技业类别进一步交叉分析发现，电信通讯、软件网络、光电光学等3大科技业分别是明年征才成长较多的前3名；职务则以“电脑系统/网络资讯”、“光电IC/电子通讯”、“机械模具/生产制造”等3大职务人才需求较多。
调查也显示，高达7成3的受访科技业会将第1季视为主要征才季，其次则在第2季，越接近年底征才规画则较保守；征才主因仍以“补足人力缺口”、“储备人力/培养人才”为主。
值得注意的是，受访科技业坦言，“人才素质不佳”、“专业程度差”、“实务经验不足”等，是目前人力运用上最大的问题，平均对人才的评比仅64分“素质普通”的信心水准。
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